Objetivo General
Formar profesionales competentes en Ingeniería Eléctrica con capacidad creativa, emprendedora, analítica, de liderazgo y trabajo en equipo, que realicen actividades de diseño, innovación, adaptación y transferencia de tecnologías para resolver problemas de su área, atendiendo las necesidades del entorno globalizado, con una conciencia ética y social, asumiendo un compromiso con el desarrollo tecnológico y sustentable.
Perfil de Egreso
1. Planea, diseña, instala y opera sistemas eléctricos, conforme a la normatividad para el desarrollo de proyectos eléctricos eficientes y sustentables.
2. Planea, diseña, instala y opera sistemas de control y automatización, utilizando tecnología de punta, para el desarrollo de proyectos eléctricos.
3. Participa en la administración y toma de decisiones de los recursos humanos, económicos y materiales para la realización de proyectos y obras eléctricas.
4. Promueve y aplica las acciones necesarias relacionadas con el desarrollo sustentable de manera responsable, legal y ética, para la preservación del medio ambiente.
5. Promueve y realiza proyectos de investigación y desarrollo tecnológico para contribuir al progreso regional y nacional.
6. Incorpora nuevas tecnologías para la mejora de los procesos industriales, equipos y obras eléctricas.
7. Analiza y realiza mantenimiento de equipos e instalaciones eléctricas para que las condiciones de operación sean seguras, eficientes y económicas.
8. Utiliza las nuevas tecnologías de la información y comunicación para contribuir a la productividad y el logro de objetivos estratégicos de las organizaciones.
9. Desarrolla una visión emprendedora realizando actividades profesionales para que establezca su propia empresa y contribuya al desarrollo de su entorno.
10. Participa en equipos interdisciplinarios y multidisciplinarios para el desarrollo de proyectos integrales.
11. Aplica la comunicación oral y escrita para elaborar reportes, informes técnicos y proyectos de investigación, con apoyo de medios gráficos y/o audiovisuales.
12. Participa en su entorno político, económico, social y cultural para el desarrollo de su comunidad.
13. Aplica sus habilidades de liderazgo para coadyuvar en su ámbito personal, social y laboral.
14. Crece personalmente en todas sus dimensiones, adquiriendo conciencia de su propia identidad, para el logro de sus aspiraciones y desarrollo de sus potencialidades.
Institutos
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Aguascalientes (Aguascalientes) |
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Ciudad Guzmán (Jalisco) |
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Ciudad Juárez (Chihuahua) |
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Ciudad Madero (Tamaulipas) |
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Coatzacoalcos (Veracruz) |
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Culiacán (Sinaloa) |
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Chetumal (Quintana Roo) |
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Chihuahua (Chihuahua) |
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Durango (Durango) |
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Hermosillo (Sonora) |
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Huauchinango (Puebla) |
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Istmo (Oaxaca) |
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Jilotepec (Estado de México) |
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La Laguna (Coahuila) |
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Mérida (Yucatán) |
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Mexicali (Baja California) |
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Morelia (Michoacán) |
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Nuevo Laredo (Tamaulipas) |
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Oaxaca (Oaxaca) |
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Orizaba (Veracruz) |
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Pachuca (Hidalgo) |
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Puebla (Puebla) |
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Querétaro (Querétaro) |
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Saltillo (Coahuila) |
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San Luis Potosí (San Luis Potosí) |
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Tepic (Nayarit) |
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Tlalnepantla (Estado de México) |
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Tuxtla Gutiérrez (Chiapas) |
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Valle de Bravo (Estado de México) |
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Veracruz (Veracruz) |